为什么越来越多的人选择瑞典移民？那是因为下面这些令人心动的好处。一起来看看瑞典移民之后的生活吧~
瑞典王国（简称“瑞典”)“瑞典”一词来自瑞典语“安宁的王国”的意思。它西邻挪威，东北与芬兰接壤，瑞典与丹麦、德国、波兰、俄罗斯、立陶宛、拉脱维亚和爱沙尼亚隔海相望，总面积约45万平方公里，是北欧最大的国家，换算大概是3个安徽省的面积。斯德哥尔摩是瑞典的首都，地处波罗的海和梅拉伦湖交汇处，因此素有“北方威尼斯”的美称。
瑞典移民
瑞典人文化素质较高、热情好客、纯朴诚实、重诺守时，瑞典人十分重视环境保护，热爱大自然。每年的夏季，大家纷纷到国内外去旅游。瑞典已成为世界上外出旅游人数最多的国家之一。同时体育活动更是瑞典人的爱好。
瑞典移民
由于气候相对寒冷，瑞典农业比重较轻。工业发达而且种类繁多，瑞典拥有自己的航空业、核工业、汽车制造业、先进的军事工业，以及全球领先的电讯业和医药研究能力。在软件开发、微电子、远程通讯和光子领域，瑞典也居世界领先地位。按人口比例计算，瑞典是世界上拥有跨国公司最多的国家。瑞典有很多大家耳熟能详的国际知名的品牌和企业：
如沃尔沃汽车、斯堪尼亚商用车、萨博汽车及武器、爱立信、伊莱克斯电器、ABB、利乐包装、宜家家具和H&M服装、柯尼塞格跑车、阿斯利康制药、SKF轴承公司等等。按人口比例计算，瑞典算是世界上拥有跨国公司最多的国家。不少企业曾入选《财富杂志》评选的全球500强企业。
瑞典移民
瑞典是一个高度发达的资本主义国家，是欧盟成员国之一，被视为具有社会自由主义倾向，以及极力追求平等，设立许多社会福利制度，在联合国开发计划署的人类发展指数中通常名列前茅。
瑞典的极为优厚及人性化的社会福利保，主要有7大板块：
1：员工的休假保障：雇员每年享受5周的法定有薪假期，每周工作5天，全年累计工作1500小时。人们喜欢利用闲暇时间到野外活动，到森林和田野远足，采摘蓝莓，到海湖去游泳、泛舟、垂钓；
2.儿童保障：瑞典国家社保对生育假做出规定，父母双方均有权享受育儿津贴。从婴儿出生之日起，父母双方有权获得480天的假期，用来照顾孩子。其中，父母必须各休60天育儿，除此之外，父母双方可以自由安排生育假。休生育假最初390天的工资由国家社保支付，一般大约为在家照顾孩子父母工资的80%，并且休假时可以领到每天至少180克朗（180人民币)，共480天的家长津贴。家长津贴最高可达284200瑞典克朗（约284200人民币）。而且每一个1岁至16岁儿童每个月都可领取到约1050克郎（约1050人民币）。的儿童津贴，父母有权请假照顾生病的孩子，最多每个孩子60天，国家社保承担80%的工资。
3.教育保障：瑞典实行免费高质量的教育(从小学、中学)，一到九年级学生可以在学校享用免费午餐和班车。16岁至20岁高中学生每个月可以领取2000克朗左右（约2000人民币)的学生津贴，离校6000米远的学生给与交通补助。大学生每个月可获得助学金和低息学习贷款，政府以此鼓励人们深造。这种贷款被瑞典人称作“光荣贷款”，大学生在校期间每月发7500克朗（7500人民币)，其中2500克朗（2500人民币)作为助学金是不用偿还的，其余部分是贷款则要在工作后逐年还清。不管在学校贷了多少钱，工作后逐年以年收入的4%还贷。瑞典也有许多成人教育、不只免费而且还补助大约每月5000元克朗（5000人民币)的生活费。外国移民还可参加免费的语言学习(到瑞典后只要凭瑞典人口号拿到ID身份号即可)及其它实用课程的学习。
4.医疗与病休保障：人们在生病期间不仅可以享受近乎免费的治疗，而且还能从病休的第二天起领取到80％的病休补贴；每个人第一次就医时都会得到一张全国通用的就医卡，上面标明历次的就医费用，一般挂号费为每次120克朗（120人民币)，一年内累计900克朗（900人民币)后即免费。如需用药，则持医生开具的处方到药店购药，一年内如果药费累计超过1080克朗（1080人民币)既可享受免费用药。而其他的费用，如检查费、治疗费、住院费，甚至包括特殊情况往返医院或诊所的路费等则享受全免。如果你因病不能正常工作，还可以享受病假津贴，用于弥补患者因病而减少的收入损失，相当于正常收入的80%。
5.失业救济保障：失业者从失业的第六天起从国家得到80％的失业救济；没有工作的人政府会每个月最低补助13000克朗(约13000人民币），最高可补助20400克朗(约20400人民币），家里人均收入没有达到13000克朗(约13000人民币）的，政府也会补足。
6.住房保障：这主要是一种向低收入的有孩子家庭和低收入的退休者家庭提供的社会保障。根据收入的多少，没有孩子的家庭每月大致可以领取1000克朗左右(约1000人民币）的住房补助；有一个孩子的家庭每个月最高可以领取到2500克朗左右的住房补助；有两个孩子的家庭可以领取3175克朗（约3175人民币）；有三个孩子的家庭可领到3900克朗（约3900人民币）。
7.养老保障，全国所有人无论有没有工作过都可以在年满65岁后领取到最低限额的养老金。退休后就要领退休金，退休金由两部分组成，一是基本金部分最低保障是22000克朗（约22000人民币）二是附加金部分。基本金部分是一致的，而附加金部分则体现多劳多得的原则，如正常纳税一般情况下两项相加退休金每月40000克朗左右（约40000人民币）。瑞典的退休老人可以享受许多减免待遇和生活便利。比如进入收费的公共场所或乘坐交通工具都享受优惠折扣；老人院里的一日三餐和起居都有专人负责；行动不便的老人一个电话便可以找到专职的护士上门服务，费用则由政府负担。呆在家里的老人如果生病，亲戚甚至是朋友每年可以有两个月的带薪假期来照顾老人，需要长期照看的，则可在社会保障署领取一定的补助金。居住在瑞典的外国人、留学生（签证1年以上）与瑞典人享受同等的社会福利待遇。